La Navidad (latín: nativitas, «nacimiento» ) es una de las fiestas más importantes del Cristianismo –junto con la Pascua y Pentecostés–, que celebra el nacimiento de Jesucristo en Belén. Esta fiesta se celebra el 25 de diciembre por la Iglesia Católica, la Iglesia Anglicana, algunas otras Iglesias protestantes y la Iglesia Ortodoxa Rumana; y el 7 de enero en otras Iglesias Ortodoxas, ya que no aceptaron la reforma hecha al calendario juliano, para pasar a nuestro calendario actual, llamado gregoriano, del nombre de su reformador, el Sumo Pontífice Gregorio XIII.
Los angloparlantes utilizan el término Christmas, cuyo significado es ‘misa (mass) de Cristo’. En algunas lenguas germánicas, como el alemán, la fiesta se denomina Weihnachten, que significa ‘noche de bendición’. Las fiestas de la Navidad se proponen, como su nombre indica, celebrar la natividad (es decir, el nacimiento) de Jesús de Nazaret.
Aunque para algunos historiadores la celebración de la Navidad histórica debería situarse en primavera (entre abril y mayo), y para otros, siguiendo el relato de Lucas 2:8, que indica que la noche del nacimiento de Jesús, los pastores cuidaban los rebaños al aire libre y que el cielo estaba lleno de estrellas, es poco probable que este acontecimiento hubiera ocurrido en el invierno (hemisferio norte). La Iglesia cristiana mantiene el 25 de diciembre como fecha convencional, puesto que en la primavera u otoño la Iglesia celebra la Pascua.
lunes, 13 de diciembre de 2010
Historia de la navidad
El día de Navidad es el 25 de diciembre, cuando se conmemora el Nacimiento de Jesucristo en Belén según los evangelios de San Mateo y San Lucas. Después de la Pascua de Resurrección es la fiesta más importante del año eclesiástico.
Como los evangelios no mencionan fechas, no es seguro que Jesús naciera ese día. De hecho, el día de Navidad no fue oficialmente reconocido hasta el año 345, cuando por influencia de San Juan Crisóstomo y San Gregorio Nacianzeno se proclamó el 25 de diciembre como fecha de la Natividad.
De esta manera seguía la política de la Iglesia primitiva de absorber en lugar de reprimir los ritos paganos existentes, que desde los primeros tiempos habían celebrado el solsticio de invierno y la llegada de la primavera.
La fiesta pagana más estrechamente asociada con la nueva Navidad era el Saturnal romano, el 19 de diciembre, en honor de Saturno, dios de la agricultura, que se celebraba durante siete días de bulliciosas diversiones y banquetes.
Al mismo tiempo, se celebraba en el Norte de Europa una fiesta de invierno similar, conocida como Yule, en la que se quemaban grandes troncos adornados con ramas y cintas en honor de los dioses para conseguir que el Sol brillara con más fuerza.
Edad Media,nacimientos y villancicos
Una vez incorporados estos elementos, la Iglesia añadió posteriormente en la Edad Media el nacimiento y los villancicos a sus costumbres. En esta época, los banquetes eran el punto culminante de las celebraciones. Todo esto tuvo un abrupto final en Gran Bretaña cuando, en 1552, los puritanos prohibieron la Navidad. Aunque la Navidad volvió a Inglaterra en 1660 con Carlos II, los rituales desaparecieron hasta la época victoriana.
Siglo XIX,árbol y postales de Navidad
La Navidad, tal como la conocemos hoy, es una creación del siglo XIX. El árbol de navidad, originario de zonas germanas, se extendió por otras áreas de Europa y América. Los villancicos fueron recuperados y se compusieron muchos nuevos (la costumbre de cantar villancicos, aunque de antiguos orígenes, procede fundamentalmente del siglo XIX). Las tarjetas de navidad no empezaron a utilizarse hasta la década de 1870, aunque la primera de ellas se imprimió en Londres en 1846.
Santa Claus yel Espíritu de Navidad
La familiar imagen de Santa Claus, con el trineo, los renos y las bolsas con juguetes, es una invención estadounidense de estos años, aunque la leyenda de Papá Noel sea antigua y compleja, y proceda en parte de San Nicolás y una jovial figura medieval, el espíritu de navidad. En Rusia lleva tradicionalmente un cochinillo rosa bajo el brazo.
Navidad hoy día
Actualmente, la Navidad es tiempo de gran actividad comercial e intercambio de regalos, reuniones y comidas familiares.
En Occidente se celebra la Misa del gallo en iglesias y catedrales. En los países de América Latina, de arraigada tradición católica, se celebra especialmente la Nochebuena (24 de diciembre) con una cena familiar para la que se elaboran una diversidad de platos, postres y bebidas tradicionales.
También se acostumbra asistir a la Misa del gallo y celebrar con cohetes y fuegos artificiales.
Como los evangelios no mencionan fechas, no es seguro que Jesús naciera ese día. De hecho, el día de Navidad no fue oficialmente reconocido hasta el año 345, cuando por influencia de San Juan Crisóstomo y San Gregorio Nacianzeno se proclamó el 25 de diciembre como fecha de la Natividad.
De esta manera seguía la política de la Iglesia primitiva de absorber en lugar de reprimir los ritos paganos existentes, que desde los primeros tiempos habían celebrado el solsticio de invierno y la llegada de la primavera.
La fiesta pagana más estrechamente asociada con la nueva Navidad era el Saturnal romano, el 19 de diciembre, en honor de Saturno, dios de la agricultura, que se celebraba durante siete días de bulliciosas diversiones y banquetes.
Al mismo tiempo, se celebraba en el Norte de Europa una fiesta de invierno similar, conocida como Yule, en la que se quemaban grandes troncos adornados con ramas y cintas en honor de los dioses para conseguir que el Sol brillara con más fuerza.
Edad Media,nacimientos y villancicos
Una vez incorporados estos elementos, la Iglesia añadió posteriormente en la Edad Media el nacimiento y los villancicos a sus costumbres. En esta época, los banquetes eran el punto culminante de las celebraciones. Todo esto tuvo un abrupto final en Gran Bretaña cuando, en 1552, los puritanos prohibieron la Navidad. Aunque la Navidad volvió a Inglaterra en 1660 con Carlos II, los rituales desaparecieron hasta la época victoriana.
Siglo XIX,árbol y postales de Navidad
La Navidad, tal como la conocemos hoy, es una creación del siglo XIX. El árbol de navidad, originario de zonas germanas, se extendió por otras áreas de Europa y América. Los villancicos fueron recuperados y se compusieron muchos nuevos (la costumbre de cantar villancicos, aunque de antiguos orígenes, procede fundamentalmente del siglo XIX). Las tarjetas de navidad no empezaron a utilizarse hasta la década de 1870, aunque la primera de ellas se imprimió en Londres en 1846.
Santa Claus yel Espíritu de Navidad
La familiar imagen de Santa Claus, con el trineo, los renos y las bolsas con juguetes, es una invención estadounidense de estos años, aunque la leyenda de Papá Noel sea antigua y compleja, y proceda en parte de San Nicolás y una jovial figura medieval, el espíritu de navidad. En Rusia lleva tradicionalmente un cochinillo rosa bajo el brazo.
Navidad hoy día
Actualmente, la Navidad es tiempo de gran actividad comercial e intercambio de regalos, reuniones y comidas familiares.
En Occidente se celebra la Misa del gallo en iglesias y catedrales. En los países de América Latina, de arraigada tradición católica, se celebra especialmente la Nochebuena (24 de diciembre) con una cena familiar para la que se elaboran una diversidad de platos, postres y bebidas tradicionales.
También se acostumbra asistir a la Misa del gallo y celebrar con cohetes y fuegos artificiales.
jueves, 2 de diciembre de 2010
Aprovechando una oportunidad
Fines de Empresa
Se conoce como empresa a la asociacion o agrupacion de personas dedicadas a realizar obras materiales, negocios o proyectos.
1-La empresa se crea aprovechando una Oportunidad
Cuando uno constituye una empresa lo hace por lo general apartir de una idea que les mas posible aprovechar.
Se conoce como empresa a la asociacion o agrupacion de personas dedicadas a realizar obras materiales, negocios o proyectos.
1-La empresa se crea aprovechando una Oportunidad
Cuando uno constituye una empresa lo hace por lo general apartir de una idea que les mas posible aprovechar.
b)Solución Rentable:El segundo concepto es que se debe pensar en una buena solución , intervención o negocio para poder atender la demanda a demás, sea rentable.
c)Empresa Competitiva:El que una empresa cuente con mercado y con ciertas ganacias no le asegura un lazo permanente con los clientes.
2-Explorando Oportunidades
Como ya hemos señalado, toda la empresa necesita aprovechar una oportunidad para llegar al camino del éxito.Un buen empresario es aquel que sabe reconocer las oportunidades que se le presentan y logra reaccionar a tiempo para sacarles el máximo provecho.
3-Las Tendencias del Mercado
Para orientar la búsqueda de oportunidades empresariales puede ser de mucha utilidad analizar las tendencias del mercado.
a)Escuchando las quejas de los amigos, las amas de casa, los ancianos, los empresarios y los tarbajadores.
b)Analizando los productosy la forma de prestación de los servicios,el funcionamiento de las cosas, los precios y las condicioes de venta.
c)Leyendo permanentemente revistas de moda y periodicos ,escuchando radio, viendo televisión, participando en eventos económicos, comerciales y sociales.
4-¿Cómo se constituye una Empresa?
Crear un negocio no solo significa identificar la oportunidad, sino también poner en marcha la escritura necesaria para vender.
Como toda formalidad legal, la constitución de una empresa debe cumplir con una serie de requisitos. A continuación los principales:
- Nombre para la sociedad
- Capital social
- Minuta de constitución
- Escritura publica
- Inscripcion en registros públicos
- Obtención del Registro Único contribuyente
- Lisencia municipal de funcionamientos
jueves, 25 de noviembre de 2010
Blogs del lonza!!
Aca hay algunos blogs muy interesantes de nuestro salón de los cuales varios son muy contribuyentes e importantes en nuestro salón:
Orientación vocacional
Estas páginas te pueden ayudar a encontrar el verdadero oficio que quieres y que encage contigo no que lo hagas por dinero o por otra cosa unas son :
- Test para la orientación www.loyola.edu.bo/Test/index.htm
- El concepto en si de la orientación www.luventicus.org/articulos/02A013/index.html
- Página peruana de orientación vocacional www.orientate.perueduca.edu.pe
Champagnat a nivel mundial!
Bueno aca hay algunos colegios igual que le nuestro "Champagnat" pero de diferentes partes del mundo com:
- Es de un profesor de Inglaterra www.colegiochampagnat.com.ar/files/anuales%201ero.doc
- Es una clase predeterminada www.colegiochampagnat.com.ar/index.php?...id...
- Colegio católico www.es.catholic.net/educadorescatolicos/716/2388/articulo.php
viernes, 19 de noviembre de 2010
El Fordismo
Henry Ford (30 de julio de 1863 – 7 de abril de 1947) fue el fundador de la compañía Ford Motor Company y padre de las cadenas de producción modernas utilizadas para la producción en masa.
La introducción del Ford T en el mercado automovilístico revolucionó el transporte y la industria en Estados Unidos. Fue un inventor prolífico que obtuvo 161 patentes registradas en ese país. Como único propietario de la compañía Ford, se convirtió en una de las personas más conocidas y más ricas del mundo.
A él se le atribuye el fordismo, sistema que se desarrolló entre fines de los años treinta y principios de los setenta y que creó mediante la fabricación de un gran número de automóviles de bajo coste mediante la producción en cadena. Este sistema llevaba aparejada la utilización de maquinaria especializada y un número elevado de trabajadores en plantilla con salarios elevados.
Si bien Ford tenía una educación bastante pobre, tenía una visión global, con el consumismo como llave de la paz. Su intenso compromiso de reducción de costes llevó a una gran cantidad de inventos técnicos y de negocio, incluyendo un sistema de franquicias que estableció un concesionario en cada ciudad de EE. UU. y Canadá y en las principales ciudades de seis continentes.
Ford legó gran parte de su inmensa fortuna a la Fundación Ford, pero también se aseguró de que su familia controlase la compañía permanentemente.
Aporte:
-1903 FORD MOTOR COMPANY inicia.
-1908 Se establece en Francia.
-1915 Un millón de autos vendidos.
-1917 Comenzó a producir camiones y tractores.
-1922 Adquirió la Lincon Motor Company.
-1924 Diez millones de autos construidos.
-1938 Lanza el Mercury.
-1942 Dedicó todos sus recursos al esfuerzo bélico de Norteamérica.
-1945 Retomó su función de fabricar vehículos.
-1959 50 millones de autos construidos.
-1964 Mustang es introducido.
-1967 Se establece Ford en Europa.
-1976 Se abre la Planta en Valencia, España.
-1978 150 millones de vehículos construidos.
-1979 Ford adquiere el 25% de MAZDA.
-1981 Ford establece la marca mundial.
-1984 Ford alcanza el 13% de participación en el mercado de Europa.
-1987 Ford adquiere el 75% de ASTON MARTIN LAGONDA LTDA.
-1990 Ford adquiere El Jaguar.
-1993 Ford Taurus, el automóvil mejor vendido en Estados Unidos desde 1992.
-1996 Primera oficina en Moscú.
-1999 Ford adquiere Volvo Card Corporation y la compañía noruega PIVCO, fabricante del auto eléctrico
La introducción del Ford T en el mercado automovilístico revolucionó el transporte y la industria en Estados Unidos. Fue un inventor prolífico que obtuvo 161 patentes registradas en ese país. Como único propietario de la compañía Ford, se convirtió en una de las personas más conocidas y más ricas del mundo.
A él se le atribuye el fordismo, sistema que se desarrolló entre fines de los años treinta y principios de los setenta y que creó mediante la fabricación de un gran número de automóviles de bajo coste mediante la producción en cadena. Este sistema llevaba aparejada la utilización de maquinaria especializada y un número elevado de trabajadores en plantilla con salarios elevados.
Si bien Ford tenía una educación bastante pobre, tenía una visión global, con el consumismo como llave de la paz. Su intenso compromiso de reducción de costes llevó a una gran cantidad de inventos técnicos y de negocio, incluyendo un sistema de franquicias que estableció un concesionario en cada ciudad de EE. UU. y Canadá y en las principales ciudades de seis continentes.
Ford legó gran parte de su inmensa fortuna a la Fundación Ford, pero también se aseguró de que su familia controlase la compañía permanentemente.
Aporte:
-1903 FORD MOTOR COMPANY inicia.
-1908 Se establece en Francia.
-1915 Un millón de autos vendidos.
-1917 Comenzó a producir camiones y tractores.
-1922 Adquirió la Lincon Motor Company.
-1924 Diez millones de autos construidos.
-1938 Lanza el Mercury.
-1942 Dedicó todos sus recursos al esfuerzo bélico de Norteamérica.
-1945 Retomó su función de fabricar vehículos.
-1959 50 millones de autos construidos.
-1964 Mustang es introducido.
-1967 Se establece Ford en Europa.
-1976 Se abre la Planta en Valencia, España.
-1978 150 millones de vehículos construidos.
-1979 Ford adquiere el 25% de MAZDA.
-1981 Ford establece la marca mundial.
-1984 Ford alcanza el 13% de participación en el mercado de Europa.
-1987 Ford adquiere el 75% de ASTON MARTIN LAGONDA LTDA.
-1990 Ford adquiere El Jaguar.
-1993 Ford Taurus, el automóvil mejor vendido en Estados Unidos desde 1992.
-1996 Primera oficina en Moscú.
-1999 Ford adquiere Volvo Card Corporation y la compañía noruega PIVCO, fabricante del auto eléctrico
El Taylorismo
Frederick Winslow Taylor: (20 de marzo de 1856 - 21 de marzo de 1915) fue un ingeniero mecánico y economista estadounidense, promotor de la organización científica del trabajo y es considerado el padre de la Administración Científica. En 1878 efectuó sus primeras observaciones sobre la industria del trabajo en la industria del acero. A ellas les siguieron una serie de estudios analíticos sobre tiempos de ejecución y remuneración del trabajo. Sus principales puntos, fueron determinar científicamente trabajo estándar, crear una revolución mental y un trabajador funcional a través de diversos conceptos que se intuyen a partir de un trabajo suyo publicado en 1903 llamado Shop Management.
Según Antonio Serra Moneda, Taylor desde su adolescencia comenzó a perder la vista, además, su cuerpo era de contextura débil y no podía participar de los juegos que los otros organizaban como el béisbol y el tenis. “Obligado al degradante, para un muchacho, papel de espectador, dedicó su vida a concebir cómo mejorar el rendimiento del esfuerzo físico derrochado por los jugadores mediante un diseño más adecuado de los instrumentos por ellos utilizados”. Esta actitud lo marcaría de por vida, para él lo importante era medir el esfuerzo, el lugar y los movimientos para obtener una vasta información y, de ahí, sacar provecho de manera que se diera la mayor eficiencia posible tanto en el deporte como en la producción. Sus biógrafos también lo califican como una persona de actitud inflexible frente a las reglas del juego “incluso un juego de criquet representaba para él una fuente de estudio y de análisis”.
Según Antonio Serra Moneda, Taylor desde su adolescencia comenzó a perder la vista, además, su cuerpo era de contextura débil y no podía participar de los juegos que los otros organizaban como el béisbol y el tenis. “Obligado al degradante, para un muchacho, papel de espectador, dedicó su vida a concebir cómo mejorar el rendimiento del esfuerzo físico derrochado por los jugadores mediante un diseño más adecuado de los instrumentos por ellos utilizados”. Esta actitud lo marcaría de por vida, para él lo importante era medir el esfuerzo, el lugar y los movimientos para obtener una vasta información y, de ahí, sacar provecho de manera que se diera la mayor eficiencia posible tanto en el deporte como en la producción. Sus biógrafos también lo califican como una persona de actitud inflexible frente a las reglas del juego “incluso un juego de criquet representaba para él una fuente de estudio y de análisis”.
Aportes :
-Estudio de Tiempos.
-Estudio de Movimientos.
-Estandarización de herramientas.
-Departamento de planificación.
-Principio de administración por excepción.
-Tarjeta de enseñanzas para los trabajadores.
-Reglas de cálculo para el corte del metal.
-El sistema de ruteo.
-Métodos de determinación de costos.
-Selección de empleados por tareas.
-Incentivos si se termina el trabajo a tiempo.
domingo, 14 de noviembre de 2010
domingo, 7 de noviembre de 2010
2º Video ----> ¿Cómo realizar un mercado?
Un mercado se puede realizar siguiendo estos 7 pasos:
- Define que informacion buscas: Debes tener en claro que informacion quieres obtener.
- Define tu grupo objetivo: Son las personas que compran o consumen tus productos o servicios.
- Determina tu zona de analisis: Ya sea una ciudad completa o solo una colonia, define con precision en donde vas a hacer tu estudio.
- Obten la informacion que buscas: Un estudio geografico de mercado te permite mezclar con datos de tus clientes.
- Analiza la informacion obtenida: Un sistema de informacion geografica no solo es un visualizador de informacion. Su verdadero valor empieza cuando extraes la informacion para analizarla.
- Incluye nueva informacion: Ubica y guarda puntos en el mapa. Cada punto puede ser el equivalente a un cliente, un competidor, etc.
- Analiza atraves del tiempo: Haz un analisis comparativo desde 1990 para conocer como ha evolucionado tu mercado en la zona de influencia que estas analizando.
1º Video -----> ¿Qué es un estudio de mercado?
Te has preguntado cual es la diferencia entre los negocios exitosos y los que fracasan, la clave esta en el conocimiento que tienes de tus clientes, conocer sus gustos y preferencias, y buscar los productos y servicios que realmente quieren.
El procedimiento para una investigacion de mercado es:
· Definir el problema.
· Seleccionar el diseño de la investigacion.
· Recoleccion de datos y analisis.
· Formular hallazgos.
Los instrumentos para analizar las tendencias del consumidor:
- Encuestas: En este metodo se diseña un cuestionario con preguntas que examinan a una muestra con el fin de inferir conclusiones sobre la poblacion.
- Focus Group: Es entrevista grupal en la que todos los entrevistados se encuentran juntos en un mismo momento, dando sus opiniones y conversando entre si sobre el producto en cuestion.
- Búsqueda secundaria de información: Se fundamenta en la busqueda selectiva de datos o estadisticas de disversas fuentes publicadas que permiten complementar las informaciones primarias.
- Cliente incógnito: Permite conocer la situacion real del servicio de cada uno de los establecimientos.
El procedimiento para una investigacion de mercado es:
· Definir el problema.
· Seleccionar el diseño de la investigacion.
· Recoleccion de datos y analisis.
· Formular hallazgos.
Los instrumentos para analizar las tendencias del consumidor:
- Encuestas: En este metodo se diseña un cuestionario con preguntas que examinan a una muestra con el fin de inferir conclusiones sobre la poblacion.
- Focus Group: Es entrevista grupal en la que todos los entrevistados se encuentran juntos en un mismo momento, dando sus opiniones y conversando entre si sobre el producto en cuestion.
- Búsqueda secundaria de información: Se fundamenta en la busqueda selectiva de datos o estadisticas de disversas fuentes publicadas que permiten complementar las informaciones primarias.
- Cliente incógnito: Permite conocer la situacion real del servicio de cada uno de los establecimientos.
jueves, 4 de noviembre de 2010
Letra de canción ---> Vale la pena
Hay veces en la vida en que quisieras dessistir pero algo te da fuerza y te impulsa a seguir.
No es un reto es verdad dejando huellas al caminar nuestro reto es crecer todos unidos sin caer.
Vale la pena, vale la pena construir el futuro hoy. (Bis)
Eres quien se necesita para sueños alcanzar, eres quien se necesita y la vida conquistar .
No es un reto es verdad dejando huellas al caminar nuestro reto es crecer todos unidos sin caer.
Vale la pena, vale la pena construir el futuro hoy.(4Bis) Construir el futuro hoy(2Bis)
No es un reto es verdad dejando huellas al caminar nuestro reto es crecer todos unidos sin caer.
Vale la pena, vale la pena construir el futuro hoy. (Bis)
Eres quien se necesita para sueños alcanzar, eres quien se necesita y la vida conquistar .
No es un reto es verdad dejando huellas al caminar nuestro reto es crecer todos unidos sin caer.
Vale la pena, vale la pena construir el futuro hoy.(4Bis) Construir el futuro hoy(2Bis)
lunes, 1 de noviembre de 2010
4º Video ----> La empresa
Este video trata como, el video uno, ya trata de una empresas con sus conceptos dados y no dados con sus caracteristicas pasos y todo lo que se pueda hacer en una empresa o no se pueda hacer.
3º Video ----> ¿Cómo construir una empresa?
Este video trata de como crear una empresa, es decir, son los que tienen que tener una responsabilidad porque tienen bienes; si fueras persona juridica tendrias responsabilidad limitada. Como persona unica solo puede ser creada por una sola persona.(eirl)sociedades anonimas que se hacen entre dos sociedades comerciales que se pueden formar de 2 a 20 socios los pasos son Minuta de constituciones (escritura publica) Registros publicos - sin inscripcion en la sunat - autorizacion de planillla de pago - inscripcion de tus trabajadores de essalud - tramites especiales - licencia municipal de funcionamiento - legalizacion de los libros contables.
2º Video--> ¿Qué es una empresa?
El video 2 trata de una empresa que es una prestacion de servicios y bienes, las empresas pueden ser: de carros-empresa de ladrillos; los recursos intangibles son los recursos donde se puede ver que los humanos saben decir que si se puede hacer.
1º Video--> ¿Qué es una empresa?
Este video trata en si de que es una empresa y consiste en producir un bieno una necesita para las personas. Necesitarecursos para desarrollarse.Son Recursos materiales, son en si las materias primas por las cuales se compone un recurso.Recursos humanos son el conjunto de personas que participan para el desarrollo de la empresa.Recursos organizativos es el conjunto de personas que se ayudann mutuamente.Administrativo,planeacion, organiozacion, direccion, control esos son los pasos para crear la empresa.
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